Fleksjob

Socialkonsulenterne tilbyder et projekt for de svage og udsatte ledige fleksjobvisiterede, som arbejder med udviklingen af deres personlige og sociale kompetencer.

Fra den 1.1.2007 skal kommunen give mulighed for at borgere (visiteret til fleksjob), som har modtaget ledighedsydelse, særlig ydelse, kontanthjælp eller starthjælp i sammenlagt 12 måneder inden for 18 måneder, henvises til anden aktør.

I 2006 er der af New Insight foretaget en analyse, som viste at der på Lolland Falster findes en stor gruppe af borgere som har brug for en ekstraordinær indsats, hvis de skal bringes ind på eller tilbage til arbejdsmarkedet.

Da arbejdsstyrken på Lolland Falster – ligesom i det øvrige Danmark - forventes at falde inden for de kommende år, risikerer virksomhederne at komme til at mangle arbejdskraft, hvorfor det er væsentligt at få de svage og udsatte ledige integreret på arbejdsmarkedet.

Af en rapport fra Socialforskningsinstituttet 2006 fremgår det, at op imod halvdelen af de ledige fleksjobberettigede enten ikke er tilstrækkeligt afklarede eller har brug for et udviklingsforløb, før de evt. kan sluses ud på arbejdsmarkedet.

De største barrierer er i første omgang ikke de svage lediges uddannelsesniveau, men at de ikke har de personlige kompetencer, der kræves for at udfylde de ledige jobs. For specielt den svageste del af gruppen er det afgørende, at deres personlige kompetencer som ansvarlighed, stabilitet, motivation og fleksibilitet, styrkes.

En særlig indsats er relevant og nødvendig. Opkvalificeringsindsatsen over for de svageste grupper kræver længevarende indsatser og der bør være fokus på ikke-udviklede sociale og personlige kompetencer.  Endvidere viser erfaringerne, at det især er de individuelt tilrettelagte forløb som skaber succes.

Socialkonsulenterne ApS. har et erfaringsgrundlag, der bygger på mange års arbejde med netop disse borgere og tilbyder derfor et projekt for denne målgruppe, hvor fokus retter sig mod at få afklaret og tilført den ledige de kompetencer der gør ham/hende i stand til at indgå på det rummelige arbejdsmarked.